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Publicaciones Laboral

El aviso de uso de cámaras de videovigilancia en el trabajo debe advertir si graba sonido

Por |2024-06-30T20:49:36+00:0003/07/2024|Categorías: Publicaciones Laboral|Etiquetas: |

La Sala considera que su uso con fines de control no fue proporcional por afectar, no sólo a su intimidad, en abstracto, sino también a su derecho a la intimidad y secreto en sus comunicaciones. Aun siendo cierto que el empresario puede utilizar las medidas de control y vigilancia que [...]

El Supremo ya analiza la legalidad de indemnizar el despido por encima de los 33 días de salario

Por |2024-06-30T20:41:26+00:0001/07/2024|Categorías: Publicaciones Laboral|Etiquetas: , |

Cada vez más jueces dan una indemnización superior para compensar al empleado. El Tribunal Supremo (TS) ya analiza la legalidad de la indemnización adicional por despido improcedente que cada vez más jueces otorgan a los trabajadores, amparados en el artículo 24 de la Carta Social Europea que defiende una compensación [...]

¿Cómo se retribuyen las vacaciones cuando hay períodos de ampliación de jornada?

Por |2024-06-24T14:18:19+00:0026/06/2024|Categorías: Publicaciones Laboral|Etiquetas: , |

La retribución durante el período en que se disfruta de las vacaciones ha de ser similar a la que se percibiría si se prestasen servicios efectivos. Por ello la AN no considera contraria a derecho la práctica empresarial consistente en retribuir las vacaciones conforme a la jornada inicialmente pactada en [...]

El Congreso convalida el RD-ley para la mejora del subsidio por desempleo

Por |2024-06-24T14:08:57+00:0025/06/2024|Categorías: Publicaciones Laboral|Etiquetas: |

El Pleno del Congreso ha convalidado el Real Decreto-ley por el que se adoptan medidas urgentes para la simplificación y mejora del nivel asistencial de la protección por desempleo, así como para completar la transposición de la Directiva (UE) 2019/1158 del Parlamento Europeo y del Consejo relativa a la conciliación [...]

El Supremo rechaza que un infarto en los vestuarios del trabajo, antes de fichar, sea accidente laboral

Por |2024-06-16T21:25:31+00:0021/06/2024|Categorías: Publicaciones Laboral|Etiquetas: |

La causa de la muerte fue establecida como un infarto agudo tras sufrir un mareo en los vestuarios de la empresa antes de iniciar su turno . Relevante sentencia en materia de accidentes laborales. El Tribunal Supremo ha rechazado que el infarto sufrido por un trabajador en su centro de [...]

Declaran improcedente el despido de un camarero a los 40 minutos de presentar su baja

Por |2024-06-24T14:05:12+00:0017/06/2024|Categorías: Publicaciones Laboral|Etiquetas: |

El Tribunal Superior de Justicia de Galicia ha declarado improcedente el despido de un camarero de A Coruña al que echaron del trabajo tan solo 40 minutos después de presentar su baja médica. Los magistrados dan la razón al Juzgado de lo Social nº 7 de A Coruña que estimó [...]

Sentencias de interés en el ámbito laboral

Por |2024-06-02T20:44:53+00:0007/06/2024|Categorías: Publicaciones Laboral|Etiquetas: |

Vea algunas sentencias de interés aparecidas recientemente. Por días hábiles La Audiencia Nacional ha confirmado que, como norma general, los permisos retribuidos se computan por días hábiles, si bien existen excepciones en determinados permisos cuando así lo prevea el convenio. Por tanto, si el convenio no dice nada, los permisos [...]

¿Es fuerza mayor?

Por |2024-06-02T20:33:03+00:0003/06/2024|Categorías: Publicaciones Laboral|Etiquetas: |

¿Recoger a un hijo enfermo del colegio es fuerza mayor? Los trabajadores tienen derecho a ausentarse del trabajo por fuerza mayor cuando sea necesario por motivos urgentes relacionados con familiares o personas convivientes; en concreto, en caso de  enfermedad o accidente que hagan indispensable su presencia inmediata. Según la ley, [...]

La reforma del subsidio penalizará a los parados de larga duración y a los trabajadores con peores empleos

Por |2024-05-12T18:28:15+00:0013/05/2024|Categorías: Publicaciones Laboral|Etiquetas: , |

La compatibilidad entre prestación y empleo se limita a un máximos de 480 euros al mes. La novedad más destacada de la norma pactada por el Ministerio de Trabajo y los sindicatos para la "simplificación y mejora" del nivel asistencial es la compatibilidad de la prestación contributiva por desempleo con [...]

Accidente durante el trayecto al trabajo: ¿Es responsabilidad de la empresa?

Por |2024-05-05T21:16:07+00:0010/05/2024|Categorías: Publicaciones Laboral|Etiquetas: , |

Cuando un trabajador sufre un accidente durante el desplazamiento de su casa al trabajo o viceversa se le denomina ‘accidente in itinere’ y, aunque el empleado no se encuentra en ese momento en la empresa ni está prestando sus servicios se considera un accidente de trabajo. Por ello, con motivo [...]

Indemnizan a un trabajador por vulnerar sus derechos a la desconexión digital y a la protección de datos

Por |2024-05-05T21:06:59+00:0008/05/2024|Categorías: Publicaciones Laboral|Etiquetas: , |

Recibió comunicaciones con órdenes de trabajo a su correo personal y también WhatsApp de una academia de formación y de Quirón prevención, casi siempre fuera de su horario laboral. Había comunicado su deseo de hacer efectiva la desconexión digital y no había firmado autorización para la cesión de datos a [...]

Orden ISM/386/2024: Convenio especial para el reconocimiento de las prácticas remuneradas y no remuneradas como años cotizados

Por |2024-05-05T20:57:33+00:0006/05/2024|Categorías: Publicaciones Laboral|Etiquetas: , |

A partir del 1 de junio de 2024, se facilitará la recuperación de periodos de prácticas o programas de formación investigadora como años cotizados mediante un Convenio especial, por una única vez, con la Tesorería General de la Seguridad Social. Con la Orden ISM/386/2024, de 29 de abril, se complementa la ya [...]

Los españoles deberán cotizar cuatro años más para cobrar la pensión completa, según Bruselas

Por |2024-04-28T16:21:50+00:0003/05/2024|Categorías: Publicaciones Laboral|Etiquetas: , |

Deberán acreditar una vida laboral de 42,6 años a largo plazo, frente a los 38 actuales. Dígame en qué año nació y la Comisión Europea le proyectará cuántos años cotizará a la Seguridad Social antes de jubilarse y cobrar la pensión contributiva sin recortes a la edad ordinaria de retiro [...]

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